9游会7月10日，国网高碑店市供电公司变电专业培训班开班，来自公司变电检修班组的30多人参加培训。今年以来，高碑店市供电公司以打造高素质班组队伍为目标，健全培训网络和机制，创新培训形式，积极创建“三大课堂”，加强对班组人员的教育培训。

　　打造“固定课堂”。坚持每季度有针对性的组织班组到实训基地进行轮训，内容包括理论培训和实际操作9游会9游会，同时定期开展封闭式培训，强化班组人员业务能力。开展“每月一考”竞赛活动，竞赛内容涵盖营销、配电、变电等各班组业务。此外，在竞赛活动中获得前三名的人员，公司将其纳入专业人才队伍，分别予以每月500、300、200元奖励，调动了班组之间学习积极性，形成了“比学赶超”的氛围。

　　搭建“流动课堂”。抽取在各项技能竞赛中获得名次和公司专业人才队伍的业务骨干组成“巡回授课团”9游会，在调研各班组对知识点的需求后，利用每周五下午进班组进行授课，内容包括新技术应用讲解，难点案例分析，专题讨论等形式，截至目前，共举办流动课堂38场次。同时，开设好班组“小课堂”，课堂上，班组成员根据自身情况自选主题、自定实践、自备课程、自省演讲、共同学习，实现共同提高。

　　开设“网络课堂”。发挥网络教学内容丰富，形式灵活的特点，划定学习重点，以班组为单位组织人员通过集中学习、自主选学等形式上网进行学习。

　　通过开设“三大课堂”，使班组学习形式更加丰富多样，内容更加全面充实，更具针对性、实效性、灵活性，以此激发班组人员学习的主动性和积极性，推动班组人员能力不断提高，为公司发展提供坚强的队伍保障。(范培)